南宫28官网登陆：敢于担当的干部具有这些特质！

　　“敢于担当”是习提出的“好干部”五条标准之一。他指出：“坚持原则、敢于担当是党的干部必须具备的基本素质。‘为官避事平生耻。’担当大小，体现着干部的胸怀、勇气、格调，有多大担当才能干多大事业。”敢于担当是中华民族的传统美德，更是中国的基因。广大党员干部应树立敢于担当的意识，锤炼敢于担当的勇气，提升敢于担当的能力，做到想担当、敢担当、能担当，努力做敢于担当型干部。

　　据领导干部敢于担当品质的内涵分析，干部敢于担当的评价内容可以划分为使命与责任、职责与任务、困难与风险三个方面。

　　从素质的角度看，敢于担当型干部素质体系包括国家至上、政治使命、恪尽职守、胸怀胆识、履职能力和人际角色等六大指标。

　　敢于担当者应该在关键时刻靠得住、南宫28官方入口信得过、能放心，在大是大非面前旗帜鲜明，在风浪考验面前无所畏惧，在各种诱惑面前立场坚定，具备坚定不移、矢志不渝的政治信念。理想信念的坚定，最主要就是牢固树立“四个意识”。

　　第一是政治意识。作为担当型党员干部，应注重从政治上思考问题，善于从讲政治的高度把握问题，不断增强政治敏锐性和鉴别力，始终做政治上的明白人。

　　第二是大局意识。有没有大局观，是衡量一个领导干部党性强不强、是否敢担当的重要标志。要善于从全局和战略高度考虑问题，主动融入大局，服从大局需要，将大局意识牢牢记在心上、扛在肩上、抓在手上、落实在行动上。

　　第三是核心意识。要维护习的核心地位，我们不仅要思想上深刻认同、政治上坚决维护、组织上自觉服从，更要在行动上坚定紧跟，深学细照笃行身上的坚定信仰追求、历史担当意识、真挚为民情怀、务实思想作风和科学思维方法。

　　第四是看齐意识。作为一名担当型的党员干部，要自觉向党中央看齐，向党的理论和路线方针政策看齐，向党中央决策部署看齐，做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决执行、党中央禁止的坚决不做。

　　牢固树立为民情怀。南宫28官方入口担当型干部要把职位看成是为人民服务的岗位，把权力当作为人民服务的工具，深入实际、深入基层、深入群众，多到条件艰苦、情况复杂、矛盾突出的地方解决问题，千方百计为群众排忧解难。

　　始终站稳群众立场。只有将自己的事业与广大人民群众的根本利益联系在一起，身往下走，心往下沉，进一步密切党群干群关系，用我们的“不易”换取群众的舒心，用我们的辛苦指数换来群众的幸福指数，才能真正体现担当的价值和意义。

　　履职尽责最直接的体现就是做好本职工作。担当型干部要秉持恪尽职守的宝贵品格，立足岗位敬业奉献，心无旁骛、全力以赴地做好工作，以兢兢业业的工作态度创造实实在在的业绩，用不断奋斗的行动来诠释什么是合格党员。

　　履职尽责最鲜明的特点就是真抓实干。要察真情、出真招，实事求是、一切从实际出发，深入人民群众之中，真正掌握第一手资料，针对存在问题拿出实招，推动工作不断创新发展。要办实事、求实效。对确定的任务和事项，立说立行、干则必成、干则必优，做到踏石留印、抓铁有痕，真正抓出成效。

　　履职尽责的一个重要方面就是敢于担责。担当型领导干部要正确对待失误，不能因怕丢面子而丢了“里子”，不能用一个错误去掩盖另一个错误，而应主动承认失误、及时加以改正，把纠正失误、总结教训的过程作为成长进步的阶梯。

　　面对艰巨任务要挺身而出。对全党同志来讲，当前最为艰巨的任务就是全面深化改革。随着改革进入深水区，利益的固化、思想的藩篱，都成为阻碍全面深化改革的“拦路虎”，更加需要我们敢于担当、勇于开拓。在改革的历史大潮面前，人人都是参与者，个个都是当事人。

　　面对困难挑战要迎难而上。在发展的过程中，仍有很多难题需要破解、很多瓶颈需要突破，如打赢脱贫攻坚战、抓好环境污染治理等。必须以时不我待的紧迫感、舍我其谁的责任感，积极探索突破制约的途径、应对挑战的举措，从而把各项工作做得更好。

　　面对矛盾纠纷要善于化解。当前社会利益诉求日趋多样，各种矛盾层出不穷，绕不开、躲不掉。担当型干部要到困难大、矛盾多的地方去解决问题，到群众意见大、怨气多的地方去化解矛盾。以更加积极、更加主动的作为，着力解决影响社会和谐稳定的源头性、根本性、基础性问题。

　　要一心为公。担当型干部应当认识职务代表着责任、领导意味着使命，坚持把个人发展同党和人民事业发展统一起来，在事业上勇于追求，在名利上懂得退让，以高度的责任感和强烈的事业心，为全面建成小康社会不懈努力。

　　要夙夜在公。担当型干部应该发扬夙夜在公、一心为民的精神，把群众的事当成自己的事来办，全心全意践行宗旨，全力以赴服务群众，积极作为，主动作为，奋发有为。要始终保持饱满的激情，以主人翁的姿态，废寝忘食、忘我工作，用辛勤和汗水，南宫28官方入口诚心诚意为党和人民事业奋斗。

　　要克己奉公。作为一名党员，要时刻把“为公”摆在首位，清醒地认识到权力“姓公”的政治属性，筑牢思想防线，不触法律红线，不越党纪底线，以公正之心履职，以公平之心尽责，以公道之心律己。

　　文章来源：《人民论坛》2018年3月中《敢于担当型干部有何特质》《用哪些指标来评价敢于担当型干部》